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채용대행이란 전문 채용대행업체에 직원 채용을 의뢰하고 채용대행 전문업체에서는 제시된 조건에 따른 인재섭외와 면접, 채용단계까지를 대행하는 인사관리 방식으로 헤드헌팅이 이미 능력을 검증받은 인재를 뽑는것이라면 채용 대행은 잠재력만을 가진 인재를 뽑는것이라 할 수 있습니다.

이는 정규직, 계약직 등 모든 형태의 채용이 포함되며 직적대행과 간접대행으로 구분할 수 있는데, 직접대행은 채용기획부터 입사까지의 전 과정을 시스템화하여 총괄 대행하는 활동을 말하고, 간접대행은 각 단계 또는 부분별 컨설팅 및 업무 지원을 통해 대행하는 활동을 말합니다.

일반 기업에서 잠재력 있는 인력 채용을 원할 경우, 지에스데이타(주)와 같이 전문 채용대행 업체에 직원채용을 의뢰하고 채용대행 전문업체에서는 제시된 조건에 따른 인재 섭외와 면접, 채용단계까지를 대행하는 인사관리 방식입니다.

채용과 관련된 일련의 업무를 지에스데이타(주)에 전담시킴으로서 시간과 비용의 절감을 통해 고객사의 경쟁력 강화에 기여할 수 있는 외부인사방식으로, 인재 채용시 효율적으로 이용하실 수 있습니다.

 

지에스데이타(주)에서는 입사지원부터 서류심사, 면접전형, 최종합격자 관리까지의 모든 채용과정을 온라인 및 오프라인으로 대행해드림으로써, 기업에 최적화된 양질의 인재들을 추천해드립니다.

 

 

 

① 지에스데이타(주)에서 구인을 하면 정부에서 보조금을 받을 수 있습니다.
② 엄선된 관리로 직장에 투입시 바로 활용할 수 있는 인재를 추천하여 드립니다.
③ 서류검토와 면접을 대행하여 시간과 예산을 절약함으로써 업무 효율성의 증대를 기대할 수 있습니다.
④ 인재선택시 지에스데이타(주)의 정리된 입사원서로 기업의 특성과 요구에 적합한 지원자를 선택할 수 있습니다.

지에스데이타(주)는 전국 교육기관 및 직업훈련기관과의 제휴를 통하여 교육 수료 예정자인 전문인력을 보유하고 있으며, 후보자의 데이터와 의뢰사의 데이터를 조사, 분석하여 최적의 인재채용을 목표로 하고 있습니다. 기업과 인재에게 최고의 솔루션을 제공해드립니다.

 

 
담당 : 이준행 사원
전화 : 070-7011-7741
팩스 : 0303-0799-1560
이메일 : jh@gsdata.co.kr